당사는 동료는 물론 외부 이해 관계자의 요구사항을 충족하기 위해 체계적으로 노력합니다. 이를 위해 일반 설문조사는 물론 더 구체적인 워크숍과 같은 다양한 활동을 실시합니다.
당사에서 평등한 대우라는 개념은 모든 사람이 동일한 가치를 가지며 성별, 트랜스젠더 정체성이나 표현, 민족상 소속, 종교나 기타 신념, 장애, 성적 취향, 연령에 관계없이 존중과 존엄성을 바탕으로 대우받는 것을 의미합니다.
Roxtec은 모두가 성공하고 최선을 다할 수 있는 좋은 기회를 동일하게 부여받는 이상적인 직장으로 거듭날 것입니다. 조직 내 어느 누구도 피해, 괴롭힘, 따돌림, 사회적 배제, 성희롱의 피해자가 되어서는 안 됩니다.
지침 및 안전
장기적으로 Roxtec은 평등권과 기회가 핵심 가치, 비전, 사명, 행동 강령을 통해 표현되는 Roxtec 기업 문화와 조화를 이루도록 노력하고 있습니다. 이는 동료 직원을 위한 지침과 안전을 구현합니다.
Roxtec 핵심 가치와 윤리적 지침은 당사에 중요한 것, 당사가 의미하는 것, 당사의 가치, 그리고 마지막으로 당사가 고객, 동료, 파트너 및 사회와 연계되는 방식을 설명합니다.